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第二十四章 安抚人心

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解决了这件事之后,赵有为给李强去了一个电话。

听到他的处理方式之后,李强的气消了不少,总归赵有为没有站到他的对立面,不然还真的是一件麻烦事。

他们的事业只是刚刚起步而已。

但这件事也给他打了一记预防针。用人不疑,疑人不用是没错,但也不能把希望全部放在一个人的身上,必须要懂得制衡才不会让别人牵着鼻子走。

他必须想办法削弱赵有为的权利。

为此,他也是忧愁的很,他手下没有这样的人可以用。

新来的厨师长虽然有些本事,但也是赵有为招来的人,他不敢将希望放在他的身上,谁知道张虎是不是也是赵有为的人。

孙宇虽然可以信任,但本事平平,毕竟是个小孩。

肖飞更像是混日子,无功无过,所以他也不清楚肖飞能否予以重任。

许秋林能力倒是可以,但关键是他会帮自己嘛?帮不帮自己还另说,关键许秋林也不是可以轻易控制的人,谁知道他会不会成为下一个赵有为。

李强后悔了,他后悔听信赵有为的谗言将曾正宽踢出局。

虽然他只是一个主管,但各方面能力,他都算比较认可,被开也只是因为和赵有为不合。

因为不合,反而更容易用来制衡赵有为。

越想,李强的头越大,轻轻的叹了一口气:“哎……先不想了。”

这种事情急不来,走一步看一步吧!

当下最重要的事情还是安抚那些辞职的员工,怎么说他们也算是店里的精英了。

于是,给张虎去了一个电话。

“厨师长,顷勇走了,你将这件事情告诉辞职的员工,并代我向他们道声谦,让他们受委屈了。”

“哦,明天我会和许秋林说的。”

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