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在杨亦等三人依次而坐后，面试也正式开始了。

最先走进来是一个男孩，西装革履，皮鞋擦得蹭亮，头上的头发被发蜡一根根梳得十分整齐，脸上挂着和煦的微笑。

“你是孙耀武？”罗主管拿着孙耀武的简历开口询问道。

“是的。”

“请坐。”

等到孙耀武坐下后，罗主管与孙主管对视了一眼，杨亦依旧前视，目光时不时的落在孙耀武的身上。

孙耀武至始至终都显得从容淡定，面带微笑，一言一行流露出极度的自信，给人一种十分舒适之感。

杨亦也不得不感叹，大公司招人果然不一般，能够被邀请来面试的人都是有二把刷子。

“你想应聘企划部？先来个简单的自我介绍。”罗主管在快速浏览完手中的简历后，放在桌子上，对着孙耀武说道。

听到罗主管的话，杨亦突然觉得似乎所有的公司都习惯于用自我介绍来开始，有点约定成俗的味道，不可否认的是，这种方式确实简单有效，一方面可以收集到求职者更多的信息，另一方面也可考察到求职者的一定语言表达能力。

在孙耀武大约花了三四分钟做了简短的自我介绍后，杨亦也不得不感叹孙耀武是个人才，毕业于斯坦福大学，并已经取得硕士学位。

孙耀武面试大约持续了二十分钟，在孙耀武出去后，原本有些严肃的气氛瞬间消失不见，取而代之的是三人随意的交谈。

“杨亦老弟，觉得这孙耀武怎么样？”罗主管侧过头对着杨亦问道。

“不错，无论是专业素养，还是个人气度，我都觉得挺适合公司的招聘要求。”杨亦点了点头回答道。

“看来，杨亦老弟十分认可孙耀武啊。”孙主管笑着对杨亦说道。

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