周一大早的魔都体育馆因为刚开年，所以前来招聘的单位多，而应聘的人则是更多，所以进去之后便场面宏大、热闹非凡。

提前过来安排招聘事宜的雨瑶公司财务张秀秀和刘彩云，已经布置好了招聘台、打印好了宣传资料，与郑达维律师的侄女郑云曼早就坐了下来收集应聘者的资料，还以少数服从多数为名义，将郑云曼推举为了面试官，搞的这个有些内向的女孩见她叔叔过来这才得以脱身。

随着付正义一起进来的郑达维，见体育馆里人流穿梭，便凑到付正义的耳边问。“你还是决定将置业公司的名称定为‘雨瑶置业’？是不是太女性化了些？”

“就这个，以后如果建立集团控股公司的话，具体的名称再去考虑！”

见付正义是心意已决，不再规劝的郑达维便按照付正义的要求，带着他侄女郑云曼回了鴻口花园，跟财务总监李港生继续商谈正式合约的细则。

站在招聘招聘台旁观察了片刻，付正义见张秀秀和刘彩云仅仅是能够做到收取应聘者的资料，根本就无法应对应聘者对雨瑶公司咨询的那些问题，明白单单靠自己无法应对那么多应聘者的付正义，也就索性不去当面试官了，他叮嘱两个财务女孩尽量多收些应聘者资料，便一个人在体育馆里转悠了起来。

专门寻找那些招聘人事主管的公司，站在一旁留意那些四十岁上下、衣冠楚楚的应聘者，等这样的应聘者离开时付正义便主动迎了上去，用雨瑶公司的名片去换取对方的应聘资料，两个小时下来脚都走的有些麻了的付正义，这才找了个地方坐了下来，仔细研究获取到的应聘资料。

人力资源管理，是一门科学，在95年的国内虽说还没有这样来定义，但付正义可是清楚知晓一个好的人事部门管理者，将会对一个公司发展所起如何重要的作用。

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