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第四百零八章:几分能力几分事

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前一世的2018年末,解安德升职了。

解安德成为了今煜检验蒙江省分公司的副总经理,主管销售和物流两个板块。

解安德升职的任命,是在前一世2018年年末的12月在集团的官网公示任命的。

但作为当事人的解安德却早就知道了这则消息。

在前一世的2018年年初,蒋安雄就告诉解安德让其超额完成一季度的销售任务,这样他就很可能更进一步。

果然这种可能在2018年中旬变成了现实。

解安德从蒋安雄的口中得知,他已经被集团拟任职为今煜检验蒙江省分公司的副总经理,很快他将会去深城的总部接受为期1个月的培训。

接着事情就如蒋安雄所说的那样,解安德在6月中旬接受了集团两次的述职报告,以及1次的晋升报告。

再接着解安德便在7月中旬启程前往深城接受为期一个月的培训。

解安德至今都记得,那是他活了40多年来头一次直接的感受到管理的存在,也是头一次感受到管理的技巧。

虽然解安德之前已经是今煜检验蒙江省分公司销售部的经理了,但彼时的解安德管理下属根本就是凭着感觉来。

再加上由于销售部的员工都极其的通于人情世故,所以他们是很会贴合解安德的心意的。

况且解安德更是一个不喜欢条条框框束缚的人,于是解安德对于手底下那些贴合他心意,且同样不喜欢条条框框束缚的员工,解安德的管理更像是大哥对于小弟的管理。

总之解安德在整个管理的过程之中,并没有感受到太多的阻力。

更何况当时的解安德只是负责销售部一个部门,说的难听一点,解安德只需要管好他这一亩三分地即可。

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