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来风大，刮得人心中未免烦躁，本来这个月份就容易上火，现在更是无明业火熊熊燃烧，使人不吐不快。

我自己认为自己是个普通且平凡的人，有疼痛与失败可为例证，如疼痛可以让我深切认识到自己是个普普通通的生命，失败可以让我深切认识到自己是个平平凡凡的个体。因为自身所能体会到的限度与生命的局限太多，所以也只能咬牙接受。

但在此以后，我便已经知晓幸福的感觉是让我的生命求得暂时的欢愉，成功的体验可以让我的个体得到短暂的欢喜，于是我无了气馁，也无了自傲。于是我对人生尽可能变得顺其自然，随遇而安。

但是我毕竟不是个没有感情的机器，也会哭，会笑，会生气，会愤怒等等，拥有着人所具有的丰富情感，甚至可能更为强烈。我一向认为把对方当人看，给予对方人所应有的尊重的人，才能得到他人平等的尊重。可在集体活动中，这种尊重却经常性的消失，在掌握有一点小小的权利的人眼中，我们这些成员变成了“货物”，哪怕我已经尽可能的换位思考，他们忙碌，他们劳累，可正如爱因斯坦所清楚的，“任何一个组织若想实现既定目标，都必须有一个人来思考、指挥，并承担起大部分责任。但是被领导的人不应受到胁迫，他们应该有权选择他们的领导人。”

既然领导人已经承担了，那就不要做形式的，表面的任务了，毕竟没有人喜欢当“货物”。为了避免有人说我蓄意编造，单纯的泄私愤，还是需要以自我经历为证，并且我相信这并不是独我所遭遇的。我参加了一项“给陌生人的一封信”活动，且该做的都做了，但录取发放二课分的时候并没有我，而录取的标准就是你报名的速度（软件上的报名）。我觉得我有必要客观的分析一下（因为我也成了这件小事中的“受害者”），线下到场的人签了名，可录取的时候却不按照名单来，这就是一种形式上的把戏，可不断地搞来搞去也就没意思了。即使我知道组织者总是因为要考虑整体而不由得忽略了个体，但一个不多加考虑个体的整体也无力走的太远。所幸的是，我分早够了标准，所幸的是，这只是一件小事。但若以小见大，这样的小事后面所体现的大势就不好说了。

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