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第六百五十七章 零售体系(3/5,求订阅)

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整个会议上,战略企划室的专家们纷纷畅所欲言,就皇朝便利店的劣势逐个分析,而陈清也在最开始的羞愧,到慢慢的接受,然后就是虚心学习。

荣乐也看了报告发现,皇朝便利店在没有外敌的时候,整体运营还算成功,但是当7-11进入香江市场后,陈清就表现出了缺乏临机应变的能力,并且由于担心出错,而选择了无所为的消极应对方式,这样也渐渐的助长了7-11的气势。

看来陈清还是适合作为一个守城者,而不是一个开拓者,将来皇朝便利店是要走出香江,面对的是全球的零售体系的挑战,如果陈清不能够迅速的提升自己的能力的话,看来只能把香江这块自留地留给他她来管理了,其他的事情还是需要专业的人才来管理。

此时汤姆约翰逊已经讲到皇朝便利店与惠康超市之间的管理关系混乱的问题了。

会议进行了两个多小时,从一开始的皇朝便利店与7-11的价格战,到后面的皇朝便利店的管理漏洞,以及皇朝便利店的优势,比如物流配送等等一系列的问题。

最后荣乐让秘书将会议的内容,编写成册,下发到皇朝便利店与惠康超市所有中高层的领导手中,然后又吩咐战略企划室针对7-11的发起的价格战,做出一个具体的计划书出来!

会议结束后,陈清跟着荣乐来到了他的办公室,神情有些愧疚的说道:“董事长,是我在7-11刚刚进入香江市场的时候,没有给予足够的重视,才让他们发展起来的。”

荣乐摆了摆手,道:“这也是你经验不足的原因,没有必要自责,能够从中吸取教训才是你现在最该做的,不要总是纠结于以往犯的过错。”

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