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第四百三十七章 设计师人选

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“布来克先生,请问您那边现在准备得怎么样了?关于酒店装修设计这一块,有图样了吗?还有贵方派遣的董事长人选...”

“您当初挑选的门店已经全面完成了破拆工作,下一步就是重建了。可是设计图,我们已经等了两个月了,如果一直不开工,那些老店员们的工资,也是一笔不小的开支啊!”

一通跨过大洋的电话,让卡特忽然意识到,距离自己从中国回来已经过去了两个月。基建狂魔天赋正在觉醒的中国人来说,两个月...

拆几家低矮门楼,那不是小儿科?估计九月中旬就拆完了,接着硬是等了快一个月,才会有这通催促自己的电话...

管理者人选,酒店设计图...

“瑞克,我明天出去一趟...”

“去哪儿?”

“华盛顿...”

···

···

酒店经理,如果不考虑工作经验的话,解决起来并不算困难。刚刚从耶鲁管理学院那招募了一名mppm的卡特,与学院院长汤普森教授来往正密呢,拜托对方给自己介绍一个合适的管理者,根本不是大问题。

即便是需要派驻国外,那无非就是薪资问题。花钱能解决的事情,通常都不叫事,比较麻烦的就是那个装修设计图...

老实说,这事也可以花钱解决。只是卡特心中有顾虑:

完全找美国人设计,卡特担心设计出来的装修风格会在中国,还是八十年代的中国出现水土不服的情况;可要是完全找中国人来设计,卡特又担心其理念问题,将好好的酒店,给折腾成了旅馆,完全脱离自己的差异化经营思路。

这个顾虑让卡特迟迟没有妥善地解决好这件事,后来忙碌起来,这事便被疏漏了。也同样得益于这个考虑,卡特忽然想到了一个人:林璎!

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