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第347章 破纪录!瓶颈突破?

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王成勇不傻,他只是刚才没有往那方面想,现在反应过来了,他心里其实也明白,这种现象是无法改变的。

而且,站在他个人以及公司的立场上,也不可能去尝试做出改变。改变不了,李梦琪的心态就永远调整不过来。

心态调整不过来,她的状态就会越来越差,几乎不存在短时间逆转的可能。

这样时间长了,她要么变成另外一个人,要么离开这个环境……如果她不离开,就有可能患上抑郁症。

这些都是显而易见的。王成勇活了三十多年,不可能不明白。他刚才之所以问李川,只不过是因为他觉得可惜,心里有些不甘罢了……李梦琪毕竟是他当初看重的好苗子,他在李梦琪身上投入了很多心力,现在被毁了,还不是李梦琪自己的原因,这让他一时半会儿很难接受。

然而,不接受也得接受。李川都说没办法了,无论他心里怎么想,都只能认清现实了。

“唉~。”王成勇深深的叹了一口气,问道:“你准备怎么安排她?”李川沉默不语。

“事情总要解决的,这样拖着不行啊。”王成勇有些着急道:“她现在状况越来越差,时间长了,要是患上抑郁症,那我们的罪过可就大了。”李川微微皱了皱眉,问道:“你最近跟她聊过吗?”

“聊过几次。”

“她有没有跟你透露,她想要离职?”

“没有。”

“你确定?”

“确定。”王成勇一脸认真的道:“我问她的时候,她话不多,说的最多的就是向我保证会努力调整状况……她平时工作很认真,天天加班到晚上十一点多,几乎是最后一个走的……从她的各种行为上看,她没有一点离职的想法。”李川闻言,眉头皱的更深了。

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