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大宋329年，总参谋长李云已经40岁了。单纯以不到40岁就稳坐这个等同兵部尚书的位置，李云在大宋的历史上并不稀奇。但是在这个位置上还能认认真真的继续学习，李云大概是到现在为止态度最端正的一个。

《大宋军队制度改革草案》认认真真的摊开在面前靠左的地方，面前靠右的部分放着笔记本。李总参谋长一会儿在草案上面用笔做记号，一会儿在笔记本上写下他的看法与疑问。此次朝廷改制与军队改制同时进行，军队之前就已经改过一次，此次的改动就不太多。

此次比较大的改动是明确了军政体系，以前被认为是监军的学社改名为政工。以前单一的军官体系变成了军官与士官。

如果只是这种程度的变化，李云并不用如此正襟危坐。以他的经历和认识，随便看几遍就能了然于胸。这次改革草案里面讲述了赵嘉仁到底要建立一支什么样的军队，以及为什么要建立这样的军队。李云自然要认真研读，不能知其然而不知其所以然。

研读了好一阵，李云只觉得心浮气躁，不得不抬起头来。有关‘人道主义’的部分让他觉得无比痛苦，难以参透。如果完全糊糊涂涂倒也罢了，李云还发现赵嘉仁阐述的‘人道主义’并非胡搅蛮缠，也不是天马行空。只是李云现在还没办法弄明白那里面的内在逻辑而已。

虽然还想继续读下去，李云却知道自己其实已经到了极限，干脆起身离开到外面散步。走了没几步，就见到管装备的总参谋部第五局局长快步走过大院，见到李云之后竟然向李云走了过来。李云知道部队组织要调整，很大一部分权力要交到政工下面，装备单位则是另外的调整，一部分装备生产要交给其他企业。理由很简单，部队对于兵工厂产品的瑕疵非常不满，对于兵工厂那种高高在上的大爷作派完全没办法忍受。

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