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第四百三十七章学习乌龟精神

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中国的汽车工业要想有进步,就必须要通过多种方式吸收发达国家的技术,而最直接最有效的办法就是收购一家现成的汽车公司。

所以林枫催促王任水上交十亿美元后就立马转给了保利重工,让温建军走出国门去西方国家走一走、看一看、学一学。

一家企业想真正的弯道超车要盯着龟兔赛跑中的乌龟看而不是兔子。

厚积薄发才是企业的成功之道,要学会不冒进、稳得住、等得及、不着急。

以专一专业、坚守聚焦、厚积薄发、水滴石穿的战略发展理念为基石。

切不可急功近利、贪功冒进,一味的追求利润与速度。

“儿子你把保利集团分成了十二家集团公司为的就是这些吧?”高月伸个懒腰问道,没有了烦心事,她是一身的轻松。

林枫点点头道,“妈妈肯定是看出来了,我选的十二家集团的总经理都是与之专业对口的科技型人才,而没有去选用管理型人才。

我就想要科技人的科研思维去管理企业,不求快速发展只求技术的稳健积累。

咱们创建企业遇到了千载难逢的大时代,企业发展不存在竞争压力的机遇是可遇而不可求。

我个人估计这样的好时期起码还有十五年,我们保利公司的这种好时期可能还会延长一点时间,2000年之前都没有大的竞争压力。

看看为保利公司保驾护航的都是什么人,军方、五老、首长甚至整个国家都在为保利的发展提供强有力的支持。

我们保利公司没有理由发展不起来,没有理由发展的不好,我们是真正的万事俱备,东西南北风想要什么风就会来什么风。”

高月笑道,“行,儿子你有信心就行了,时间上咱们等得起,十年不行就二十年,二十年不行就三十年,不管多少年,妈妈都相信咱们有超车的一天。

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